“我知道你很用心也很尽力，也能够掌握组织内部所有事情的发展动态。”时望月说，“不过，很早以前我就提醒过你，不要成为微管理者，不知道你还记不记得？”
金助理脸上浮现出茫然。
时望月一看他脸上的神色，就知道他没印象，于是跟他详细说道：“可能当时我的说的比较委婉，你没注意听，那么我现在认真跟你说一下，根据你现在的工作情况，你需要重新安排下你的日程表，调整你的管理规划了，如果你继续按照现在的工作模式下去，它以后将会成为你在工作上的瓶颈。”
还会削弱团队人员的士气和自主决定权。
聪明人说话，有些地方只需点到为止。
“按照我们前几年公司的发展，你这种工作方式完全没问题，甚至还非常的优秀，但是现在，我们的投资组合中已经有大量的公司，随时都有大量的投资在进行中。无论是对于我，还是你，我们的工作量都是非常大的，这也迫使我们需要全面转变并追求更加有条理的工作和生活方式了。”
时望月轻轻颔首，“我相信你能调整的好。”
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